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AME News|做最好的自己!牵手恩泽,AME College踏上新征程

Published at: 2015年第1卷第S1期

李媚
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编者按:8 月 14 日至 8 月 16 日上海站,看莘莘学子,笃学求索;9 月 11 日至 9 月 13 日广州站,畅谈你所不知道的“微创”和统计;10 月 16 日至 10 月 18 日北京站,“成长路上,感谢有你”。

三站 AME College 落下帷幕,收获的,不仅有肯定与掌声,满载学术知识而归的学员,与学员在课后保持密切互动的讲师,都是 AME College 最宝贵的财富,而在不断的经验总结与分享中,AME College 在欢笑声中实现了“成长”。

欲穷千里目,更上一层楼。北京站后,AME College 再次“跨越”,10 月 23 日在浙江省台州医院,AME Publishing Company 创始人、CEO 汪道远社长,与浙江省台州恩泽医疗中心(集团) 党工委书记朱成楚教授“牵手”,宣布成立“AME-恩泽College”,以集团为单位,展开长期、深度合作,共同探索医学科研培训新模式(图1)。

图1:朱成楚教授(左)与汪道远社长(右)联手宣布“AME-恩泽College”的正式成立。

 

浙江省台州恩泽医疗中心(集团)是一家集医疗、急救、科研、教学、预防为一体的区域综合性医疗集团。现有浙江省台州医院、台州市中心医院、路桥医院、恩泽医院四家综合性医院,一家专科恩泽妇产医院。据朱教授介绍,目前中心有员工七千余名,开放床位四千多张,是温州医学院附属医院、浙江大学医学院教学医院、美国芝加哥医学院和瑞典卡罗琳斯卡大学医院的友好医院,对科研培训有着迫切的需求,而 AME College 丰富的期刊运营经验、新颖实用的培训内容、匠心独运的选题创意,是促成此次合作的重要原因。

“AME-恩泽College”首航为一个每年四期,持续两年的培训计划,第一期培训已在签约仪式后开展(图2)。浙江省台州恩泽医疗中心(集团)选拔 60 名年轻医务人员参加培训。据朱教授透露,选拔的标准主要有三点:45 岁以下硕博士优先;具有一定科研基础和较高科研热情;有一定论文写作基础。

图2:签约仪式后,“AME-恩泽College”第一期培训开课。

 

朱教授认为,培训成果的“验收”有“软指标”也有“硬指标”,短期看,希望可以激发学员的论文写作兴趣,为学术“好苗子”提供一个发芽的沃土,将学员脑中的“金点子” 应用到科研中;长期看,希望能为学员“打磨”出优秀的科研思维和写作思路,帮助其发表更多高价值、高级别的学术论文。

培训力度大,培训时间长,是该培训计划的突出特点——张弛有度,系统全面的课程设置优化了培训效果,更体现了战略合作的重要意义。朱教授还在采访中介绍了“AME-恩泽College”另一特色:专业的管理团队——班主任对学员学习进展进行督导分析,培训间隙导师在线答疑解惑,AME College 的讲师团队为学员提供论文写作指导。

授人以鱼,不如授之以渔。携手恩泽,AME College 将踏上探索医学科研培训新模式的征程,以打造一个充满活力的学术成长平台为宗旨,帮助更多的临床医生挖掘科研中的快乐,从而踏上自我发现、自我实现的学术之旅。

 

笔者|李媚,AME Publishing Company 科学编辑

受访专家|朱成楚,心胸外科教授、浙江省台州恩泽医疗中心(集团)党工委书记。

 

AME College 精彩回顾

 

走过北上广,AME College 精彩仍在继续。下一批城市站点现已敲定——青岛、南京、昆明,哪一个是你所在的城市?名额有限,赶紧大家链接报名参加吧!http://wd.koudai.com/?userid=260520116

Dec.19-20

青岛站
地点:青岛大学附属医院

Dec.26-27

南京站
地点:江苏省人民医院

Jan.9-10

昆明站
地点:云南省肿瘤医院

doi:

10.3978/kysj.2014.1.1333
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